职业健康安全法律法规识别与合规性评价

课程说明：
在组织运营中，面临着各式各样的风险，为保证正常、高效的运营，往往需要组织识别和管理这些风险，例如：工伤、事故、职业病…为防范以上风险。其中最大和必须面临的是符合当地政府或地区法律法规的风险。政府、顾客、股东、员工和一些组织等相关方关注组织的持续和长效的运营，股民同样关注组织EHS信息的披露。因此任何组织必须为最大程度地降低EHS方面的运营风险，都必须对国家及所在地区的法律法规进行充分识别，并对组织的合规性进行评价，确保本组织遵守了相关法律法规，这样才能保证组织持续成功。但是国家与环境有关的法律法规众多、且有多个发布渠道，那么一个组织应该通过何种渠道收集和识别相关法律法规？又如何确定哪些条款与本组织有关？组织应如何进行合规性评价？当发现有不符合相关法律法规的情况又如何改善那？本课程的目的就是帮助组织，通过讲授环境法律法规识别与合规性评价的方法和技巧可以有效地解决以上困惑。

本课程旨在使学员了解国家有关职业健康安全方面的基本法律法规、理解OHSAS 18001:2007职业健康安全管理体系关于法律法规的要求，了解法律法规的发布渠道，与本组织有关的法律法规的识别方法及合规性评价的方法，通过培训学员可以：

• 了解与职业健康安全有关法律法规颁布的途径
• 国家主要的职业健康安全法律法规
• 法律法规的识别
• 合规性评价的方法 
• 最佳实践

本课程适用于正在建立职业健康安全管理体系的组织，同样也适用于那些希望改进职业健康安全方面表现得组织。

课程内容：

• 职业健康安全的概念
• 国家主要的职业健康安全法律法规框架
• OHSAS 18001:2007职业健康安全管理体系关于法律法规的要求
• 法律法规的识别方法
• 合规性评价的方法
• 风险控制方法和最佳实践

课程对象：
组织职业健康安全管理部门的经理、主管、职业健康安全工程师。

课程时间：
2天